毕业生服务报到(登记)见习岗位 中国成都大学生就业网 致应届生的通告
流动人才党员流动人才党员之家转组织关系党费缴纳教育培训在线学习
职称服务 报名通知领证通知 可申报专业 社会化评审
个人求职 现场招聘会 搜索职位
【训练营】和谐劳动关系--人力资源全风险防范与应对实操训练营
课程时间: 2017-07-06 至 2017-07-08 报名时间: 2016-12-23至 2017-07-04
授课地点: 成都市宁夏街136号人才大厦 培训费用: 3980.00元/人
主办单位: 中国成都人才市场、成都人力资源管理培训学校 培训对象:
  • 讲师介绍
  • 课程背景
  • 课程大纲
  • 参课注意事项

讲师:钟永棣

国内著名劳动法与员工关系管理实战专家

国内第一位倡导、传播、实施“国家劳动法与企业薪酬绩效有机整合”的先行者。

国家人力资源管理师资格认证培训导师,劳动仲裁员,绩效管理实战顾问,

国内原创型、实战型、顾问型的培训师。

现任“南方劳动关系在线”首席顾问

讲师简介

钟老师长期致力于劳动法律法规与薪酬绩效管理有机、完美整合的研究与实践。 精通劳动政策法律法规和劳动仲裁、诉讼程序,擅长劳动用工风险的有效预防与劳动争议案件的精准应对,善于把劳动法律法规与企业人力资源管理有机整合,通晓企业劳动争议防范机制的构建和劳动用工管理体系的修正完善。

曾获“广州市优秀劳动仲裁员”称号,审判劳动争议案件400多宗;代理劳动争议500多宗,参与或主持薪酬绩效咨询项目20多个,审查完善300多家企业的人力资源管理规章制度。

以钟老师领衔的专家队伍,长期为企业提供劳动法常年顾问及各种专项咨询服务,客户满意度高达95%

钟老师经常在客户办公现场、培训现场为客户、学员即时起草、审查、修改相关制度、合同、文书,或分析具体案件的应对思路;钟老师独到的现场的专业功底,每次都赢得广大客户、学员发自内心的好评与100%的信服!

随着《劳动合同法》、《社会保险法》等一系列人事管理法律规定的颁布实施,由于不专业、不规范的人力资源操作所引发的劳动争议呈井喷的趋势。如何有效建设企业的员工关系管理体系,提高员工关系实务操作水平,预防劳动争议,控制用人风险,实现卓越员工关系管理,成为企业管理者关注的重点问题。

为贯彻落实中共中央、国务院《关于构建和谐劳动关系的意见》(中发〔201510号)及人力资源社会保障部、中央综治办《关于加强专业性劳动争议调解工作的意见》(人社部发〔201553号),系统深入学习和掌握《人力资源社会保障部关于贯彻实施<劳动合同法>若干意见》的主要精神,掌握劳动关系管理基本技能,有效排查劳动纠纷隐患,全面提升人力资源从业人员预防解决劳动纠纷的职业能力,促进劳动关系和谐与企事业单位持续健康发展,成都人力资源和社会保障局下属单位中国成都人才市场,组织劳动关系领域权威实战专家,精选百余劳动关系管理典型案例,开展“2017年和谐劳动关系HR实战训练营”系列培训活动。

专题一:企业规章制度撰写、生效及实施管理        

  撰写、起草时需注意的风险细节

         规章制度生效的必然条件及风险管控

         规章制度执行流程设计与风险管控

专题二:招聘管理-企业招聘环节用工及风险管控

  招聘入职流程设计与配套文书表单的设计要点

         劳动合同订立与员工拒签的风险管控

         试用期风险管控与配套文书表单的设计要点

专题三:薪酬管理-企业薪资福利设计及用工成本筹划

         工资结构设计/支付与扣减风险管控

         调岗后单方调薪的风险管控

         社会保险相关风险控制

         新法下的用工成本筹划

专题四:假期管理-企业员工休假制度设计及风险管控

  标准工时、综合工时、不定时工时的风险管控

         病假、工商假、产假、年休假、婚丧假的享受条件及风险管控

专题五:绩效管理与降岗降薪风险控制

  不胜任工作的界定与举证

         企业单方调岗的风险管控

         企业与员工协商调岗的技巧

专题六:离职管理-企业员工、解雇裁员风险管控

离职引发的法律成本精确计算

         员工辞职与自离的风险管控

         企业单方裁员与解雇的风险管控

         劳动合同解除

专题七:用工管理-企业多元化用工选择及优化管控

         劳务派遣员工管理实务

         企业特殊人员管理实务

专题八:劳动争议处理        

  企业劳动争议应对取证策略与风险管控

         劳动争议处理之协商、调解、仲裁、诉讼的操作要点

专题九:社保管理操作实务

         企业日常社保管理操作实务

         企业员工工伤管理操作实务

         企业员工生育保险操作实务

         企业员工社保关系转接操作实务

【报名流程】

1、点击"单位用户"或"个人用户"报名

2、成都人才培训部审核确认

   报名信息提交成功后,我们会与您联系,核对并确认您的报名信息。)

3、企业/个人缴费(转账或现场缴费)

4、上课


【缴费方式】

1、转账:开户行: 招商银行股份有限公司成都西体北路支行 1580873810001
                开户名: 
成都人力资源管理培训学校   

2、现场缴费地点:成都市宁夏街136号人才大厦401办公室(现金或刷卡)

在线客服