一是领导重视,强力推进。省委常委、省总工会主席李登菊明确要求省总工会按照全总关于学习宣传贯彻《劳动合同法》的有关意见抓好落实。7月25日，省总召开职工“五五”法制宣传教育领导小组会议，专题研究部署全省工会学习宣传贯彻《劳动合同法》工作。组成了由党组书记、常务副主席罗林书为组长，副主席朱新华、张仕福为副组长的《劳动合同法》学习宣传领导小组，强化领导，扎实推进。

     二是明确要求，落实责任。省总发出《关于认真学习宣传贯彻〈中华人民共和国劳动合同法〉的通知》，制定了学习宣传贯彻《劳动合同法》方案。要求各级工会：一要认真学习，提高认识。把学习宣传贯彻《劳动合同法》作为今年下半年和今后一个时期工会工作的重点之一，增强责任和机遇意识。二要加强宣传，形成热潮。组织职工普遍学、培训骨干带动学、开设阵地辅导学、以案说法生动学。三要搞好培训，提升能力。分层次培训一大批工会学习宣传《劳动合同法》的骨干。四要注重结合，推动工作。突出“坚持科学发展，构建和谐四川”工作主题，围绕发展和谐劳动关系主线，注重把学习宣传贯彻《劳动合同法》与当前的工作结合起来，推动各项工作全面发展。五要加强统筹，分类指导。整合力量，加强与劳动行政等相关部门的统筹协调，确保劳动合同法真正得到贯彻实施。

     三是开展培训,培养骨干。省总组织《劳动合同法》专题培训，机关及直属单位200余人参加培训。并在省总干校举办两期《劳动合同法》师资骨干培训班。8月1日，省法院和省总举办法院委托工会组织和特邀调解员调解劳动争议案件试点城市培训班，80余名特邀调解员参加了《劳动合同法》专题培训。

     四是广泛宣传，营造氛围。省总组织部、法律部、宣教部等相关部门将从8月中旬起，组成4个宣讲小组分赴绵阳等8市开展《劳动合同法》巡回宣讲活动；并在成都地区组织工会干部、法律志愿者深入工地、夜校等进行宣传。省总法律部、保障部将编写言简意赅、通俗易懂的《劳动合同法》宣传手册、宣传要点、宣传问答，向广大职工群众尤其是农民工免费发送。