职位一、变电电气专业设计人员一次、二次各1人
1.具有大本及以上文化程度、工程师以上技术职称，国家注册电气工程师执业资格（输变电类），从事专业设计工作五年及以上工作经历；
2.具备500kV变电站电气设计能力，独立承担或主持2项及以上500kV变电站电气一次（或二次）可研、初设、施工图设计，获得全国性优秀工程设计者优先；
3.电气一次具备如下方面一些技术能力者优先：
1）要求对变电站过电压保护方面的知识全面，例如避雷器选择配置原则和方法、过电压保护和绝缘配合的计算方法、接地装置的选择计算、防雷设计原则、真空开关投切并抗问题的研究等；
2）可手工进行软导线实用力学计算、架构承受短路电流能力的计算选择方法、支撑式和悬吊式管母线、耐热导线实用计算；
3）电网动态无功补偿（SVC）等新型实用无功补偿技术的研究和设计能力，对谐波治理装置的配置、设计能力；
4.电气二次具备如下方面一些技术能力者优先：
1）熟悉系统继电保护配置原则，整定计算方法；
2）熟悉并进行数字化变电站设计；
3）熟悉变电站监控、远动自动化系统的规范、通信协议和规约，通信接口等相关内容；
4）可进行CT、PT容量计算校核，直流系统设备选择等。
5.熟悉掌握现行的电气设计规范要求；
6.掌握CAD辅助设计技术，能熟练使用计算机专业软件。
职位二、送电线路电气专业设计人员4人
具有本科及以上文化程度，从事送电线路电气设计工作不少于5年经历，具有工程师及以上专业技术任职资格，具有国家注册电气工程师执业资格（输变电类），掌握专业的基础理论和专业知识；具有较高的业务水平和实践经验，能熟练使用计算机，掌握CAD辅助设计技术，掌握当前常用的线路设计专业辅助软件；具有220kV及以下送电线路工程设计经验，能按照深度要求独立完成220kV及以下架空送电线路电气各卷册设计。同时具备以下条件之一者可优先考虑：
1）具有500kV送电线路设计经历；
2）掌握220kV及以下电缆线路设计，有电缆线路设计经验或经历；
3）有城网电力工程设计经历，有隧道电缆设计经历；
4）熟悉本专业以外电力专业（如送电结构、变电电气、系统规划专业等）设计。
职位三、送电线路结构专业设计人员1人
具有本科及以上文化程度，从事送电线路电气设计工作不少于5年经历，具有工程师及以上专业技术任职资格，具有国家一级注册结构师资格，掌握专业的基础理论和专业知识；具有较高的业务水平和实践经验，能熟练使用计算机，掌握CAD辅助设计技术，掌握当前常用的基础设计软件；具有220kV及以下送电线路工程设计经验，能按照深度要求独立完成220kV及以下架空送电线路杆塔基础卷册设计。
同时具备以下条件之一者可优先考虑：
1）能独立进行杆塔设计，熟练应用满应力设计（tta）等专业设计软件，有杆塔设计经历；
2）具有500kV送电线路设计经历；
3）有城网电力工程设计经历，有电缆隧道设计经历；
4）熟悉送电电气专业设计。
职位四、变电建筑设计人员1人
1．基本条件：本科及以上学历，具有工程师及以上专业技术任职资格、国家注册一级建筑师任职资格，年龄在40周岁及以下，具有从事变电工程建筑设计工作10年以上工作经历，男性优先；
2．岗位技能：
1）精通变电工程建筑设计知识、熟悉了解与建筑相关专业知识、技术经济专业知识；
2）熟悉国家和行业现行建筑设计和相关施工规程、规范；
3） 掌握ISO9000标准要求和管理知识；
4）具有独立承担110kV及以上电压等级变电建筑设计、独立承担中型民用建筑计工作能力；对本专业设计方案、设计原则、实施方案，具有分析、评价和决策能力；
5）具有熟练运用CAD设计工作能力；
6）具有较强的工程组织协调能力和工作创新能力；
7）人品正派、思路清晰，具有较强的团队精神和语言和文字表达能力；
以上岗位人员，一经录用，给与电力职工正式身份，享受正式员工的一切福利和待遇，解决天津市户口，协助解决住房以及家属工作问题。
待遇：年薪30万以上
以上职位长期有效，欢迎投递简历
|
